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百年初心歷久彌堅
在建黨一百周年這個特殊而有意義的年份
我們迎來了一批新“中醫院人”
新的血液，新的力量
歡迎加入溫州市中醫院大家庭！
8月31日，2021年溫州市中醫院新員工培訓拉開序幕。30余位新中醫院人匯聚六虹橋院區，開始了為期3天的培訓。
新同志見面會
在8月31日舉行的2021年新員工入職見面會暨崗前培訓開班儀式上，醫院黨委書記王慶來、院長朱文宗率班子成員、職能中層干部與新職工親切見面。
人事科主持介紹各位院領導的職務與工作分工，將院領導比作“家長”，讓新職工倍感親切。
王慶來書記代表醫院向新職工表示熱烈歡迎，結合醫院百年發展歷程，以“腳踏實地、嚴謹務實；發揚傳統、不斷創新；勇于擔當、樂于奉獻；筑牢防線、廉潔自律”的箴言與新員工共勉。他也希望大家秉承“大醫精誠，仁術普安”的院訓，不忘初心，攜手同行，共同譜寫溫州市中醫院更加燦爛美好的明天。
朱文宗院長引用毛主席的名言，把新職工比作八九點鐘的太陽，表達了對新職工“你們新則中醫院新，你們強則中醫院強”的殷切希望，并向在座的新職工提出三點要求：以人民健康為中心；愛醫院、愛患者；不斷學習，持續學習。
隨后，每位新職工也介紹了自己的科室、興趣愛好、座右銘、入院感言等，與院領導、職能中層干部有了更深一層的認識。
培訓授課
為期3天的培訓授課隨后由人事科組織開展，邀請到全體領導班子為新職工授課。
▲黨委書記王慶來講授《人際認知理論與醫患溝通》，以人際認知理論和實際案例為依據，解決醫患溝通中存在的各種問題；
▲院長朱文宗引用眾多古今中外的名人名言，以課堂討論形式，講述臨床醫務工作者應該具備的人文職業精神；
▲副院長麻瑞龍為新職工介紹行為規范、消防安全知識及新院區規劃和發展；
▲副院長趙永強以人事管理角度，講授優秀員工品質及人事規章制度，讓新職工對職業生涯規劃有了新認識；
▲紀委書記張伊凡以遵守職業道德為新職工樹立良好規范，并組織全體新職工進行“九不準”清廉宣誓；
▲副院長陳炳介紹專科臨床建設實踐，使新職工更深入了解中醫院專科建設情況；
▲副院長孫云與新職工淺談青年人才成長之路；
▲總會計師李虎石講授了醫院財務管理和醫保管理相關規定。
另外，市中醫藥文化博物館籌建者、前黨辦主任宮溫虹為新職工講述了醫院發展歷程中的名人名事以及溫州本土的中醫文化，人事科和保衛科還聯合開展“消防演習”，使大家對消防安全有了更真實的體會。
新生體會
在本次崗前培訓期間，學員們表現積極，態度端正，嚴于律己。新職工紛紛表示：通過培訓，對我院的改革發展歷程有了整體的了解，對醫院醫療質量管理、行為規范、服務理念等方面有了深刻理解，不僅對上崗倍具信心，更將受益終生。
近處有擔當，遠方有理想
常懷仁愛心，修得好醫術
胸中有丘壑，眼里存山河
就讓你們理想的風帆
在中醫院的星辰大海中，奮勇前行
